- Anasayfa
- Eğitimlerimiz
- Yetkinlik Bazlı Mülakat Teknikleri
Diğer Eğitimlerimiz
Yetkinlik Bazlı Mülakat Teknikleri
Eğitim İçeriği
- Mülakat nedir?
- Kaç tip mülakat vardır?
- Yetkinlik bazlı mülakat teknikleri neden daha yenilikçidir?
- Mülakat süreci
- Mülakat öncesi ve sonrasında yapılacak çalışmalar
- Mülakat formu oluşturmak
- İnsan Kaynakları ekibi ile ortak çalışmak (onlardan beklenenler)
- Mülakat rol oyunu
- Mülakatın değerlendirilmesi
- Teknik yetkinliklerin değerlendirilmesi
- Çapraz mülakat uygulaması
- Bir başka yöneticiye bilgi vermek
Katılımcı Profili
Kuruma mülakat yapan tüm yöneticiler
Katılımcı Sayısı
Yüzyüze eğitim: 8 – 15 kişi
Online (Seminer): 3 – 15 kişi
Online (Webinar): 3 - 50+ kişi
Eğitim Süresi
Yüzyüze eğitim: 1 gün (7 saat)
Online (Seminer): 2 + 2 saat
Online (Webinar): 1,5 + 1,5 saat